近日，呼和浩特市广播电视台炬传媒《说法论典》栏目播出普法节目——跳槽后挖“老东家”客户，是否构成违法，北京市盈科（呼和浩特）律师事务所（以下简称“盈科呼和浩特律所”）王小霞律师受邀录制。

如果员工在跳槽后带走了原公司的客户，原公司认为员工侵犯了其商业秘密，而离职员工认为这是正常的就业选择，到底谁在理呢？盈科呼和浩特律所王小霞律师，就员工离职带走客户是否违法的问题说法论典。
王小霞律师通过两个案例的分析，说明了客户名单、技术信息等需满足不为公众所知悉具有商业价值，经权利人采取相应保护措施后，才能被认定为商业秘密。在案例一中，员工离职后利用自身的知识经验和技能赢得了老客户的信任，老客户自愿与该员工或该员工所在的新单位进行交易的，不构成侵犯商业秘密。而在案例二中，技术图纸属于不为公众所知悉的商业秘密，员工离职后偷偷将图纸拷贝到个人电脑，恶意竞争，属于侵犯了原公司的商业秘密。最后，王律师提出了公司和员工在保护商业秘密方面的建议，公司和员工应共同努力，公司应建立健全管理制度和做好保密措施，员工应提升法律意识，遵守公司商业秘密管理制度文件，履行保密义务。

律师简介

王小霞律师

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专业领域：

企业法律顾问、刑事辩护、民商事纠纷、建设工程纠纷、劳动仲裁、婚姻家事纠纷